岗位职责:
1、负责全国各门店销售岗位的全流程招聘工作，包含简历筛选、面试邀约、初试面谈、人员入职跟进、到岗闭环管理；
2、根据门店用人需求，优化招聘渠道、梳理招聘话术，保障门店人员稳定补给；
3、主动适配业务需求，可长期全国出差，奔赴各区域协助门店招人、协助现场面试、解决区域招聘难点问题；
4、建立完善的人才储备库，维护求职人员资源，沉淀门店销售岗位招聘经验；
5、 完成领导交办的人事相关辅助工作。
任职要求:
 1、大专及以上文化，形象气质良好，沟通表达大方得体；
2、拥有3年及以上大健康行业专职招聘经验，熟悉门店销售岗位招聘逻辑、人群画像，有成熟的招聘打法；
3、能够接受长期出差，适应外勤工作节奏，执行力强、能抗压，出差有出差补贴；
4、熟悉各类招聘渠道，具备独立完成招聘指标的能力，工作高效、有结果意识；
5、待人真诚、责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识。

渠县人才网安全提醒

职位如涉及假招聘、停招、挂着不招人、职位描述与实际情况不符、涉黄涉赌、向求职者收取费用等任一情况。请举报！ 我要举报 >